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辽宁工学院为振兴辽宁老工业基地服务行动计划(初稿)
  党的十六大做出了加快东北地区老工业基地调整和改造的战略部署,据此辽宁省委、省政府提出了以国家支持辽宁工业基地振兴为契机,以技术改造、结构调整、增加就业、生态建设为四大任务,以改革创新和对内对外开放为两大动力,实施振兴老工业基地战略,加快发展电子信息、高新技术产业,走新型工业化道路的总体工作思路。
  根据省委、省政府的指示精神,我们清楚地认识到,这是辽宁老工业基地振兴的重大历史机遇,我们一定要紧紧抓住这一机遇,结合锦州地区经济发展的实际情况,科教兴省、科教兴市,在实际振兴工作中,突出科技体制创新、技术创新和管理创新,培养一支高素质的科学研究队伍,构筑合理高效的基础研究、应用研究、技术开发和知识产业体系。重点发展电子信息、车辆工程、新材料、先进装备制造等新兴产业,培育一批关联度大、市场前景好的高新技术产品,形成一批具有自主知识产权的高新技术产品群,用高新技术改造和提升地方的传统产业。通过吸引创业人才,保护自有知识产权,优化创业环境,走新型工业化和新型高新技术产业发展的道路。同时,通过大学科技园的建设,营造一个高技术、高效益的知识产业群,通过产学研基地的建设,形成一批科技成果转化的顺畅通道,加速科技成果转化,从而使学院科技工作的实力和水平进入省内先进行列。
  为实施我校的整体战略部署,特制定辽宁工学院科技工作及科技产业发展为振兴辽宁老工业基地服务行动计划:

  1、 培养高科技领军人才与知名专家
  一流学科和一流人才是一流大学的关键所在,高科技领军人才的学术水平和科技实力,代表着我校整体实力的一个层面,也是我校学科建设的核心之一。加速培养高新技术产业急需的复合型人才,推动高新技术产业发展,结合我校发展实际,对现有各类人才进行知识更新和培训。重点培养一批适应高新技术产业发展的科技与管理创新的高层次复合型人才;培养一批具有组织实施能力拥有核心技术和产品的研究开发人才;培养一批各学科、各专业领域的带头和骨干人才,是我校是否具有发展潜力的重要标志。因此在科技领军人才队伍建设上拟实现以下目标:
   (1)在现有学科带头人的基础上,到2005年培养出5名以上的科技领军人才。为了达到这个目标,学校在政策、经费、人员配备以及争取各级各类课题上给与大力支持,集中培养,让他们在东北老工业基地的振兴过程中茁壮成长,不仅成为我校的科技领军人才,而且是为地方经济建设服务的领军人物,最终达到国内知名学者的水平。
  在实际工作中,高科技领军人才的培养,还要实行走出去请进来的方式,要求这样的带头人不但有较高的学术造诣,还要具有领导本学术梯队从事研究和开发工程实际问题的能力,去承担大型工程项目。
  (2) 到2007年,再选拔出13名学术造诣深、取得过重大科技成果、具有组织协调能力的人员,经过培养,使他们进入国家级或省级学术带头人行列,成为知名专家。这些人员与科技领军人才一起形成我校科技工作先锋队。这13名人员的培养主要靠继续做好我校学科带头人、学术带头人和青年骨干教师的选拔工作、不断完善选拔条件、考核办法、重点培养和激励等措施来实现。
   
  2 、扩大校企合作建立产学研试验基地规模
  紧密结合老工业基地振兴,积极推进我校与国内外知名企业、研发机构共建产学研基地。学院为适应多学科高度综合,整体集成化的需求,根据我省建设先进装备制造业基地和原材料工业基地要求,本着优势互补、资源共享、密切企业关系、总体发展的原则。以优势学科为核心,在与锦州市6家企业组建了“校企共建技术中心”的基础上,结合我校汽车、材料、机械、自动化专业的学科优势,将“校企共建技术中心”扩展到辽宁省乃至省外,再建8个“校企共建技术中心”。
  通过“校企共建技术中心”的建设,以“校企共建技术中心”为媒介,使我校的科技人员直接参与到经济建设之中,直接为振兴老工业基地服务。

  3 、校企合作共建省级重点试验室
  我校目前还没有省级重点实验室,这已经限制了我校学科建设与科技工作的发展。结合学科建设,借助社会的力量,在今后的两年时间里建设成两个省级重点实验室,到2007年省级重点实验室达到4个,国家级重点实验室1个。
  重点实验室的建设需要大量的资金支持,单靠学校或上级拨款很难实现,所以采取与企业共建的方式来达到目的。
  今年首先与锦州万得汽车悬架系统有限公司联合建立“汽车性能检测”实验室,企业预计年投入300万元设备购置费,该实验室预计能够达到填补省内空白、国内先进水平。实验室建成后,每年企业提供50万元研发经费,每年完成20项新产品的开发工作。
   
  4 、校企合作共建研究生培养基地
  在校企共建实验室的基础上,搞好校企共建“研究生培养基地”工作。设在企业的“研究生培养基地”既可解决研究生教育中的实践问题,也可为企业技术人员提供再深造的机会,同时,研究生可直接投入到企业的生产技术研究实践之中,解决生产实践中的技术问题。到2005年在辽宁省内企业中预计成立8个“研究生培养基地”。

  5、做强做大校办高新技术产业,带动社会传统产业的发展
  在现有校办高新技术产业的基础上,将其做大做强,在明年成立辽工维森集团。拟壮大与发展的相关产业有:

  (1) 电子信息产业:
  以辽工维森信息技术有限公司、锦州CAD应用发展中心为龙头,构筑制造业信息化的研究应用、试点示范、咨询服务三大体系,解决一批关键技术,形成一批自有知识的软件(系统)产品,主要的项目有:
①教育信息网络软件;
②多媒体宽带网络技术开发应用;
③电子商务平台;
④船舶导航系列产品;
⑤全球卫星定位GPS车辆监控系统等。
  以此培养信息化软件开发人才,形成制造信息化的人才队伍,以三维CAD、ERD、NC、MES、PDM等技术为突破点,为企业服务,企业制造信息化水平。
  (2)新材料、环保与节能产业
  以材料与化学工程学院为依托,建立“汽车零部件轻量化”与 “煤气式环保节能锅炉”两个产业基地。重点发展以下项目,并使其产业化。
①形状记忆合金;
②大块儿非晶材料;
③高传输性能铜导线;
④金属液体的外场处理技术;
⑤汽车用陶瓷材料;
⑥汽车尾气净化技术与产品;
⑦高抗磨行复合金属材料;
  (3)先进制造与装备产业:
  以机械、汽车工程学院、附属工厂为中心,与锦州重型公司、万得集团公司等企业合作建立工程机械及汽车零部件开发基地;引进消化吸收国外进口产品,继续生产集机电一体化的大型专用设备,主要产品包括:
① 登高消防车系列产品;
② 交直流滤波装置;
③混合动力轿车用超级电容器;
④汽车安全气囊;
⑤汽车起动机发电机;
⑥汽车悬架系统;
⑦亲水铝箔涂层生产线;
⑧不锈钢焊管机组等。
  基于上述诸多产业,在辽工维森信息技术有限公司、辽工维森电子有限公司基础上,拟成立以下校办高新技术企业:
辽工维森汽车新材料有限公司;
辽工维森汽车技术服务有限公司;
辽工维森环保节能设备有限公司;
辽工维森电器制品有限公司;
辽工维森资产评估有限公司;
辽工维森计算机软件有限公司;
  最后通过整合组建辽工维森集团,使我校的科技产业规模化、社会化,并上升到一个新的水平。

  6 、以大学科技园为媒介,提高科研成果的转化率
  充分发挥锦州大学科技园的功能与作用,坚持在大学科技园孵化高新技术企业的运作模式,争取在2005年之前有15个项目进入大学科技园进行企业式孵化,以此为途径,进一步提高我校科研成果的转化率。
  准备进入大学科技园进行企业化孵化的项目有:
⑴汽车零部件轻量化技术与产品;
⑵汽车用试验台;
⑶电动汽车故障诊断系统;
⑷汽车用陶瓷材料;
⑸汽车尾气净化装置;
⑹环式环保节能锅炉;
⑺铁、铜基形状记忆合金;
⑻高传输性能铜导线;
⑼谐波齿轮减速机;
⑽混合动力轿车用超级电容器;
⑾汽车启动发电机;
⑿汽车用电子设备;
⒀高抗磨性复合金属材料;
⒁低温固化剂;
⒂新型长寿日光灯启动器。

  7 、充分发挥我校决策与咨询服务的能力
  利用我校在人文、管理和社会科学方面的学科优势和人才优势,在老工业基地改造过程中,为政府机构或企事业领导提供决策前的信息保障服务、决策中的信息跟踪服务和决策实施中的信息反馈服务。在该领域我校已有省级科研课题多项,在项目对接、市场情报调研、企业战略规划、国内国际经济社会发展前景分析,以及各项人才培养的需求等方面可以提供全面的预测和咨询。使辽西地区乃至辽宁的发展有的放矢,科学有序,先进超前。在该领域内主要依靠经管学院与社科部对以下几项课题进行深入研究:
  (1)加速工业产业结构、产品结构和企业组织结构调整,走出一条符合辽宁省情的新型工业化道路;
  (2)依靠科技进步,大力发展高新技术产业;
  (3)实施走出去请进来总体规划,提高对外科技合作水平;
  (4)实施人才战略,加速自身发展战略研究;
  (5)在振兴辽宁老工业基地的过程中,辽宁工学院应如何发展;
  (6) 在振兴辽宁老工业基地的过程中,锦州应如何发挥辽西中心城市的作用。

  8、各类人才的培养
  (1)高级管理人才的培养
  我校经贸管理学院已经具有硕士点,从明年开始招收硕士研究生,在培养我们自己研究生的同时,对企事业在职管理人员进行有针对性的、适合振兴老工业基地对高级管理人员需要的强化培养,并且按照MBA的培养层次来培养。由于我校明年招收第一届经管的硕士研究生,经验还不足,为此到2005年以前,每年为社会培养高级管理人才10~15名,以后每年逐渐增加。
  (2)联合培养我省紧缺的本科层次人才、在职研发人员
在不单独建立培养基地的前提下,利用我校现有教育资源,与企业联合为企业培养培训我省紧缺的本科层次人才、在职研发人员。培养我省紧缺的本科层次人才、在职研发人员计划如表5所示。
  (3)软件人才的培养
  我校已经成立了软件学院,今年已经招收本科以及专科学生。在培养我们自己的学生的同时,还可以为企业培养软件类人才。通过成立自己的产业,在实际开发软件的同时,培养软件类实用人才。拟合作的企业有:锦州辽工维森信息有限公司;锦州新世纪软件设计有限公司;辽宁科瑞特科技开发有限公司等。
  (4)高级技能与中级实用型人才的培养
  结合我省紧缺的本科层次人才、在职研发人员的培养方式,同时为我省培养高级技能与中级实用型人才,主要对象是企业的人员。
  (5)国际商务人才的培养
  目前我校还没有能力培养这类人才的方式,明年与英国的龙比亚大学联合成立辽工国际商学院,预计后年开始可为我省年培养国际商务人才200名。
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